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La dichiarazione di missione esprime l’anima aziendale, esplicita le motivazioni e le ragioni dell’agire organizzativo, dichiara valori, obiettivi e linee di pensiero che sottostanno agli indirizzi strategici interni ed esterni.
Indica in sintesi l’essere e il fare della Cooperativa.
Codess FVG è una Cooperativa sociale che progetta e gestisce servizi sociali, assistenziali, educativi e di orientamento. Riconosce la centralità delle persone che ricevono i servizi e di quelle che vi lavorano, delle comunità e dei territori.
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Servizi
Codess FVG realizza servizi e interventi propri, in rete e per conto di amministrazioni pubbliche, in diverse aree operative:
- servizi residenziali e di assistenza domiciliare per anziani;
- nidi di infanzia e servizi integrativi e sperimentali per la famiglia;
- centri socio-educativi, interventi domiciliari e scolastici per minori o persone diversamente abili;
- centri informagiovani di supporto e primo orientamento.
Nei territori, con enti pubblici e altre imprese sociali, collabora a nuovi progetti per le comunità locali e propone direttamente servizi che ascoltino e rispondano ai cambiamenti della società.
Soggetti: utenti e operatori
I servizi di Codess FVG sono rivolti a persone che hanno necessità di aiuto, sostegno, affiancamento e orientamento. Mirano a dare risposte, tutelare diritti ed esigenze di chi ha più bisogno.
Lavorare nel sociale è delicato e complesso, necessita di particolare sensibilità. Per offrire servizi d’aiuto efficaci, agli operatori è richiesto impegno, energia, competenza.
Mutualità interna
Codess FVG lavora per sviluppare opportunità di lavoro, accrescere le motivazioni e valorizzare le competenze professionali dei soci, promuovendo attività di formazione, aggiornamento e supervisione.
Per questo pone attenzione alle condizioni di lavoro, perché vi sia sempre un corretto e puntuale riconoscimento economico, nel rispetto del contratto collettivo nazionale delle cooperative sociali. Inoltre, compatibilmente con l’andamento economico, mira a introdurre trattamenti migliorativi, premi e ristorni a favore dei soci-lavoratori.
Strategie di futuro nel mercato sociale
Pensare al futuro significa intrecciare strategie diverse: costruire con istituzioni, enti pubblici e amministrazioni locali progetti di sviluppo, dare forza ad un’idea di cooperazione radicata nel territorio, sperimentare e innovare.
Codess FVG è attiva nel welfare che cambia:
- partecipa al dibattito ed alla costruzione delle politiche sociali;
- intreccia alleanze per superare la dimensione regionale;
- diversifica i servizi anche attraverso investimenti propri a rischio di impresa;
- rende visibile ai propri interlocutori uno stile di lavoro attento alla qualità;
- osserva e legge l’evoluzione del mercato sociale per anticiparne i cambiamenti;
- contribuisce alla riflessione e alle azioni promosse del movimento cooperativo.
Organizzazione
Per offrire servizi di qualità l’organizzazione è fondamentale. In questi anni Codess FVG ha
migliorato l’efficienza operativa, ha promosso un’articolazione del lavoro per competenze,
ha reso la struttura direzionale più agile ed ha ottenuto la certificazione ISO per la
progettazione e la realizzazione di servizi sociali.
Valori concreti che impegnano nel presente
I valori sono riferimenti da tradurre in impegni sostenibili:
- dare valore al lavoro professionale applicando il contratto collettivo nazionale di lavoro e promuovendo la formazione e l’aggiornamento;
- assicurare la tutela della salute e la sicurezza nel lavoro;
- usare le risorse con efficienza, evitando sprechi;
- far crescere la fiducia interna amministrando con chiarezza e trasparenza;
- curare l’informazione e la partecipazione interna per rendere effettivo il diritto di pensiero e di parola;
- ricercare qualità concrete oltre la logica dell’adempimento;
- vagliare e valutare il proprio lavoro e i risultati che si conseguono;
- lavorare per offrire servizi che rispondano ai bisogni degli utenti progettando e realizzando interventi individualizzati;
- rispettare e sostenere i diritti di cittadinanza.
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